2016年1月1号全面二胎正式实施，在放开的头一年里，嘉兴市内二胎政策得到积极落实，取得了显著的效果，在去年2016猴年的一整年内，嘉兴市新出生人口达3.85万人，在我市上报出生人口中，更有1.66万人是“二孩宝宝”，二孩率达到43%之高，比生育政策调整前（2013年）提高了19.42个百分点。

这一年，嘉兴市的妈妈们可真是忙的热火朝天，但同时又是幸福的像是掉进蜜罐里。收获果实之前，需要的耕耘和守护。每一个在职的妈妈在生孩子之前都会在工作与孩子之间权衡，生育孩子在古代传统中可谓是女性的天职，但作为新时代的女性，选择在工作中实现自身价值的女性也屡见不鲜，在这样的两者冲突下，不少妈妈进退两难。2017年正在考虑的职业女性与家庭，可以先了解一下国家的《女职工劳动保护规定》和《浙江省人口与计划生育条例》的具体政策调整。

《女职工劳动保护规定》关于女性产假的具体规定如下：

1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天

2、难产，增加产假15天

3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天

4、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假

5、怀孕满4个月流产的，享受42天产假

6、晚育产假，由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。

在省十二届人大常委会第二十六次会议，审议通过的关于修改《浙江省人口与计划生育条例》的决定，为我省实施全面两孩政策进一步指明了方向。

（一）多给女方30天奖励假

条例中增加了一条：“2016年1月1日以后符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得下列福利待遇：

1、女方法定产假期满后，享受三十天的奖励假，不影响晋级、调整工资，并计算工龄;用人单位根据具体情况，可以给予其他优惠待遇;

2、男方享受十五天护理假，工资、奖金和其他福利待遇照发。

解读：法定产假98天加上奖励假30天，浙江省的产假为128天，另外男方还能享受到15天护理假。

（二）关于婚假

(晚)婚假从3+12天变为法定3天

1、删除第十七条“鼓励公民晚婚、晚育。男女双方按法定婚龄推迟三年以上依法登记结婚的为晚婚;已婚妇女二十四周岁以上生育第一个子女的为晚育。”

2、.将第三十七条关于晚婚晚育的移到第三十一条，应当原先给予奖励和照顾的十二天婚假取消，变为基本的3天婚假。另外将第三十三条修改为：“在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，自愿终身只生育一个子女的夫妻，经申请，由生育管理所在地的乡(镇)人民政府或者街道办事处发给《独生子女父母光荣证》。”

解读：《生育法》取消了“晚婚”，新规也就自然删除了“晚婚”一说，关于晚婚假的奖励也没有了。

(三)提倡生育两个子女

眼下，虽然国家全面放开了二孩政策，但是很多人仍在犹豫是否要生两个孩子。条例新增一条规定：提倡一对夫妻生育两个子女。与之相应的是，条例删除了鼓励公民晚婚晚育、提倡一对夫妻生育一个子女等方面的规定。

解读：由于在全国范围内，二胎政策响应度不高，还需进一步宣传提倡全面二胎政策工作。